Подготовка наградных материалов для награждения обязоннасти


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Обзор документа. В соответствии с пунктом 3 Федерального Закона от 29 декабря г.

Дорогие читатели! Наши статьи описывают типовые вопросы.

Если вы хотите получить ответ именно на Ваш вопрос, Вам нужна дополнительная информация или требуется решить именно Вашу проблему - ОБРАЩАЙТЕСЬ >>

Мы обязательно поможем.

Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: «Организация и планирование работы воспитателя в современном детском саду»

Управление по вопросам наград и геральдики Администрации губернатора Московской области


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

О порядке оформления и представления документов на награждение государственными наградами российской Федерации. При представлении к награждению государственными наградами вид награды определяется характером и степенью заслуг награждаемого, которые должны соответствовать статутам орденов Российской Федерации, положениям о знаках отличия Российской Федерации, медалях Российской Федерации и почетных званиях Российской Федерации. Заслуга - это добровольный, сознательный, волевой, добросовестный, правомерный поступок, связанный с перевыполнением гражданином своих обязанностей, превосходящий по своим масштабам результаты обычных действий в результате которого, достигнут общепризнанный полезный, значимый результат.

При выдвижении кандидатуры к награждению государственной наградой следует обращать особое внимание на соответствие вида государственной награды статута награды характеру и степени заслуг гражданина перед государством. Представление к награждению орденами, как правило, возможно при условии наличия других государственных наград медалей и или почетных званий. При оформлении наградных документов необходимо в обязательном порядке учитывать награды поощрения федеральных органов государственной власти и субъектов Российской Федерации, то есть ведомственные и региональные награды, имеющиеся у кандидата на награждение.

Необходимо активнее использовать в качестве меры поощрения практику награждения региональными и ведомственными наградами, а уже потом представлять к государственным наградам. Рекомендуемый стаж работы службы в занимаемой должности лица, представляемого к награждению, должен составлять не менее 3 лет.

Информация, содержащаяся в прилагаемых материалах, должна быть полной и актуальной в том числе за период текущего года, предшествующий дате внесения ходатайства. При повторном последующем представлении кандидата к государственной награде следует избегать случаев возбуждения ходатайства и оформления наградных материалов заранее до истечения 5 лет после предыдущего награждения за исключением награждения за совершение геройского подвига, проявленные мужество, смелость и отвагу.

Более взвешенно подходить к оформлению наградных материалов непосредственно сразу по истечении 5 лет после предыдущего награждения. При повторном последующем представлении кандидата к государственной награде не следует указывать в характеристике заслуги, за которые кандидат уже был награжден.

Представление к повторному награждению возможно только за новые выдающиеся заслуги перед государством. Изменение и удаление подстрочников не допускается. Наименование субъекта Российской Федерации указывается в соответствии с наименованиями, указанными в Конституции Российской Федерации. Не допускается дополнение наименования субъекта Российской Федерации наименованием города или района субъекта Российской Федерации.

Правильно: Алтайский край. Пример неправильного заполнения:. Российская Федерация, Алтайский край, г. Наименование государственной награды указывается полностью, без сокращений, при наличии степени государственной награды указывается степень. Фамилия, имя, отчество. Указываются на основании паспорта в Именительном падеже полностью. Должность, место работы указываются полностью, без сокращений в соответствии с записями в трудовой книжке с указанием организационно-правовой формы и наименования организации.

Пол указывается полным словом, без кавычек. Пример: мужской, женский. Пример неправильного заполнения: м; муж. Дата рождения точно по паспорту указывается цифровым способом день и месяц указываются двухзначным числом, год - четырехзначным числом.

Правильно :. Пример неправильного заполнения: 9. Место рождения точно но паспорту указывается полностью, без сокращения с указанием наименования республики, края, области, округа, населенного пункта город, поселок, село, деревня , на основании паспортных данных допускается сокращение наименований республик, входящих в состав СССР.

Правильно: Алтайский край, г. Бийск, и т. Пример неправильного заполнения: с. Новониколаевка Рубцовского района Алтайского края. Если представляемый к награждению имеет два или более профессиональных образований, указывать все в хронологическом порядке.

Ученая степень, ученое звание. Если нет, пишется без кавычек - не имеет. Награды общественных организаций не указываются. Другие поощрения например, лауреат премии Правительства РФ, Если государственных наград нет, то пишется без кавычек - не награждался.

Какими ведомственными, региональными наградами награжден а и даты награждений. Ведомственные и региональные награды при наличии нескольких наград одного ведомства или региона размещаются по старшинству. Домашний адрес заполняется согласно паспортным данным индекс, край, город, улица, дом, квартира , через запятую, в именительном падеже.

Староалейское, Третьяковского района Алтайского края, ул. Лесная, д. Общий стаж п. Особое внимание необходимо уделять точности подсчета стажа. Стаж работы в должности указывается только для руководящих работников. Стаж работы в отрасли. Стаж работы в должности. Пример неправильного оформления:. Общий стаж работы 17 лет 8 мес. Стаж работы в должности 3 месяца. Трудовая деятельность. Следует помнить, что трудовая деятельность может начинаться с возраста 17 лет, или с 15 лет для обучавшихся в профессиональных училищах после окончания 8 9 классов.

При заполнении пункта 14 необходимо включать учебу в высших и средних учебных заведениях очную , военную службу, всю трудовую деятельность. При отсутствии сведений об учебе или службе в армии в трудовой книжке записи делаются на основании документов, подтверждающих учебу или службу диплом, военный билет. Последовательность записей должностей и названий организаций должна соответствовать последовательности записей в трудовой книжке.

Каждая вновь занимаемая должность пишется на отдельной строке с указанием месяца и года поступления и ухода. В случае кратковременных перерывов 2 мес. Должность пишется в именительном падеже с маленькой буквы, затем название организации полностью в родительном падеже без запятой.

Перерывов в трудовой деятельности не допускается. Местонахождение предприятий, организаций должно соответствовать записи в трудовой книжке. Запись о последней занимаемой должности должна соответствовать записи в пункте 2 наградного листа. Если гражданин работал в одной и той же организации, меняющей название или организационно-правовую форму, делаются записи и ссылки на дату переименования реорганизации учреждения и нормативный акт, устанавливающий эти изменения.

В таком случае должности в п. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению должна соответствовать требованиям статутов орденов, положений о медалях и почетных званиях, раскрывать степень их заслуг перед государством , аргументировать заслуги динамикой количественных и качественных показателей работы по возможности в сравнении со специалистами такой же квалификации.

В характеристике должны подробно освещаться деловые качества и достижения, их влияние на результат практической деятельности, квалификация специалиста, вклад работника в развитие предприятия, той или иной отрасли, участие в научно-исследовательской работе, подготовке высококвалифицированных кадров, применение в практической деятельности современных достижений науки и техники, новых форм и методов работы, разработка и внедрение новаторских и рационализаторских предложений, позволяющих динамично развиваться соответствующей отрасли в целом по стране и поднять престиж России на международном уровне.

В характеристике не допускается повторение информации, изложенной в предыдущих пунктах наградного листа какое учебное заведение и в каком году окончил, его передвижение по службе, стаж работы, в какой должности работает сейчас, весь послужной список и т. Характеристика е указанием конкретных заслуг представляемого к награждению по объему не должна превышать одной страницы наградного листа. Характеристика должны быть лаконичной и емкой.

При повторном награждении не допускается описывать заслуги, отмеченные предыдущей наградой. При этом характеристика не должна содержать таблиц с производственными показателями таблицы могут прилагаться дополнительно. При подготовке характеристики следует придерживаться положения статута награды и требований, предъявляемых к работникам отдельных сфер деятельности.

Если кандидат представляется к награждению за конкретные самоотверженные действия, то нужно описывать только их. Для руководящих работников следует конкретизировать их личные заслуги в развитии предприятия, отрасли, а не просто давать качественную и количественную характеристику организации. В тексте характеристики делается ссылка на наличие у представляемого поощрений Президента Российской Федерации Почетной грамоты, благодарности с указанием года поощрения, допускается указание на наличие юбилейных и общественных наград.

Вывод должен повторять фамилию, имя отчество полностью кандидата и точные формулировки, которые должны соответствовать статутам орденов, положениям о знаках отличия, медалях и почетных званиях.

Четвертая страница наградного листа содержит согласования необходимые подписи, печати и даты. Четвертая страница наградного листа предусматривает согласования подписи :. При представлении руководителя организации наградной лист подписывает:. В случае представления руководителя, назначаемого на должность федеральным органом исполнительной власти, подписывает руководитель этого федерального органа;.

Высшего должностного лица субъекта Российской Федерации Губернатора Алтайского края ;. Полномочного представителя Президента Российской Федерации в Сибирском федеральном округе.

Все подписи руководителей заверяются соответствующими печатями, с обязательной простановкой дат. Инициалы руководителей - после фамилии см. Следует строго соблюдать сроки согласования документов. Наградные документы оформляются кадровой службой организации в течение 2-х недель с момента принятия решения коллективом даты протокола , распечатывается в 2-х экземплярах на формате А3 и представляется па подпись.

Подписи и печати ставятся на 2 стр. С момента предыдущего подписания до следующей согласующей подписи временной интервал не должен превышать 30 дней,. К представлениям о награждении прилагаются:. Наградные материалы, оформленные на лицо, представляемое к награждению, работающее в организации, зарегистрированной в одном субъекте, а проживающее зарегистрированному - в другом субъекте Российской Федерации, следует оформлять и согласовывать по месту его работы, с предоставлением справок из органов внутренних дел по месту его жительства регистрации и работы.

На Почетную грамоту Президента Российской Федерации и благодарность Президента Российской Федерации рекомендуется оформлять справку-объективку, личный листок по учету кадров и характеристику.

Дать общее представление о трудовой деятельности работника, общий трудовой стаж, стаж работы на данном предприятии, уровень профессионального мастерства. Дать оценку деловых и личностных качеств награждаемого, которые позволяют ему достигать высоких результатов в труде, используя конкретные примеры, показать в чем состоят заслуги вклад данного работника за последние лет в случае отсутствия наград или с даты последнего награждения.

Для этого важно, исходя из должностных обязанностей, отобрать критерии признаки, на основании которых будет производиться оценка. Таковыми могут являться:.

Отношение к награждаемому членов трудового коллектива, сведения о поощрении награждении. Дети, родители которых представляются к награждению, должны являться примером для окружающих: в учебе должны быть прилежными учениками и успевать по всем школьным предметам, являться участниками и победителями олимпиад, творческих конкурсах, в спорте, принимать участие в общественной жизни класса и школы, заниматься в различных кружках.

Грамота от главы города какие льготы

В целях совершенствования практики стимулирования служебной деятельности в Следственном комитете Российской Федерации, руководствуясь статьями 13 и 27 Федерального закона от Инструкцию об организации работы по применению поощрений и награждений в Следственном комитете Российской Федерации приложение N 1 ;. Положение о нагрудном знаке "Почетный сотрудник Следственного комитета Российской Федерации" приложение N 2 ;. Учредить знаки отличия Следственного комитета Российской Федерации и утвердить прилагаемые положения о них:. Инструкция об организации работы по применению поощрений и награждений в Следственном комитете Российской Федерации далее - Инструкция разработана на основе Трудового кодекса Российской Федерации далее - Трудовой кодекс Собрание законодательства Российской Федерации, , N 1, ст. За добросовестное исполнение сотрудниками, федеральными государственными гражданскими служащими и иными работниками 1 Следственного комитета Российской Федерации далее - Следственный комитет служебных должностных, трудовых обязанностей, безупречную и эффективную службу работу , профессиональное мастерство, заслуги в области укрепления законности, защиты прав и законных интересов граждан, выполнение заданий особой важности и сложности применяются следующие награждения и поощрения Следственного комитета далее - поощрения :.

о награждении многодетных семей государственными наградами и знаками на заседаниях, организует ее работу, распределяет обязанности между и дополнительных материалов (благодарности, публикации в прессе и т.д.) Внести в состав комиссии по подготовке представлений о награждении.

Положение о Комиссии по наградам

Приветствую вас на сайте Администрации Архангельска — города с многовековой историей, который сегодня становится опорным центром освоения Русской Арктики. Сайт создан для того, чтобы вы имели возможность в режиме онлайн быть в курсе событий, происходящих в жизни города, смогли узнать о его деловом, культурном, туристическом потенциале и высказать мнение на актуальные для вас темы. Архангельск — город вдумчивых, целеустремленных и талантливых людей, и это — залог его достойного будущего. Добро пожаловать! Город Городской справочник Паспорт города История География Город воинской славы Почетные граждане Статистическая информация Города-побратимы Архангельска Фотоальбом Власть Глава муниципального образования Администрация города Городская Дума Контрольно-счетная палата Избирательная комиссия Экономика Экономика Финансы Инвестиции Муниципальная собственность Торговля Предпринимательство Бюджет города Труд и занятость населения Городское хозяйство Градостроительство Границы прилегающих территорий Оценка регулирующего воздействия Общество Образование Культура Физкультура и спорт Молодёжная политика Семья, опека и попечительство Общественный совет Внешние связи и туризм Муниципальный контроль Комиссия по делам несовершеннолетних Документы Устав города Нормативно-правовые документы Правила благоустройства Открытые данные, перечень Контакты Телефонный справочник Для граждан Для организаций Опросы Мнения горожан Оценить противодействие коррупции Витрина закупок. Город-побратим Портленд принимает делегацию из Архангельска. Читать далее. Игорь Годзиш избран в состав правления Союза городов Воинской славы. Администрация Архангельска решает проблемы острова Бревенник.

Грамота от главы города какие льготы

Принят Государственным Советом Республики Татарстан 15 сентября года в ред. Статус государственных наград Республики Татарстан Государственные награды Республики Татарстан являются высшим выражением государственного и общественного признания достижений награжденных за их значительный вклад в государственное, экономическое, социальное, научное и культурное развитие Республики Татарстан, заслуги в укреплении законности, охране здоровья и жизни, защите прав и свобод граждан, воспитании, развитии спорта, за активную благотворительную деятельность и иные заслуги перед Республикой Татарстан и ее многонациональным народом. Виды государственных наград Республики Татарстан 1. Государственными наградами Республики Татарстан являются ордена, медаль ордена, медали и почетные звания Республики Татарстан.

Комиссия при Губернаторе Ханты-Мансийского автономного округа — Югры по наградам. Методические рекомендации о порядке оформления и представления документов о награждении наградами, присвоении почетных званий Ханты-Мансийского автономного округа — Югры.

Наградная система

О порядке оформления и представления документов на награждение государственными наградами российской Федерации. При представлении к награждению государственными наградами вид награды определяется характером и степенью заслуг награждаемого, которые должны соответствовать статутам орденов Российской Федерации, положениям о знаках отличия Российской Федерации, медалях Российской Федерации и почетных званиях Российской Федерации. Заслуга - это добровольный, сознательный, волевой, добросовестный, правомерный поступок, связанный с перевыполнением гражданином своих обязанностей, превосходящий по своим масштабам результаты обычных действий в результате которого, достигнут общепризнанный полезный, значимый результат. При выдвижении кандидатуры к награждению государственной наградой следует обращать особое внимание на соответствие вида государственной награды статута награды характеру и степени заслуг гражданина перед государством. Представление к награждению орденами, как правило, возможно при условии наличия других государственных наград медалей и или почетных званий. При оформлении наградных документов необходимо в обязательном порядке учитывать награды поощрения федеральных органов государственной власти и субъектов Российской Федерации, то есть ведомственные и региональные награды, имеющиеся у кандидата на награждение.

Система наград Российской Федерации и Тюменской области

Анализ этой работы свидетельствует, что многими руководителями территориальных органов и организаций Роспотребнадзора не соблюдается порядок при награждении государственными и ведомственными наградами. Подготовка материалов осуществляется с нарушением требований Положения о государственных наградах, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 2 марта г. N в редакции Указа Президента Российской Федерации от 2 декабря г. N , Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 10 июня г. N "О ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации" в редакции Приказа от 18 декабря г. N н , а также других нормативных актов, рекомендаций и разъяснений по вопросам награждения. Растет количество немотивированных представлений к награждению государственными наградами сотрудников территориальных органов и организаций Роспотребнадзора. В соответствии с Положением о государственных наградах Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 2 марта г.

обязанности: Гражданский служащий, замещающий должность наградных материалов для награждения Почетным дипломом главы края многодетной матери; осуществлять подготовку и представление.

Положение о наградах НП «ИПБ России»

Президент Татарстана. Задать вопрос. Документы Законы РТ Указы Президента РТ Распоряжения Президента РТ Соглашения Порядок обжалования нормативных правовых актов Президента Республики Татарстан, а также об оспаривании его решений и действий бездействия Перечень законопроектов, находящихся в работе в Государственном Совете Республики Татарстан с указанием субъекта права законодательной инициативы Публичная информация Независимая антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов. Обращение граждан Контакты Интернет-приемная Проверка статуса обращения Законодательство Об обращениях граждан, поступивших в Аппарат Президента Республики Татарстан Прием граждан руководителями структурных подразделений Аппарата Президента РТ и помощниками Президента РТ График выездных приёмов граждан сотрудниками Управления Президента Республики Татарстан по работе с обращениями граждан Порядок рассмотрения обращений организаций.

Вакантная должность

Общественная комиссия по рассмотрению ходатайств о награждении наградами и присвоении Почетных званий далее - комиссия создается для предварительного рассмотрения ходатайств о награждении наградами и присвоению Почетных званий и материалов к ним. В своей деятельности комиссия руководствуется законами Российской Федерации и Красноярского края и Положением "О наградах и Почетных званиях г. Зеленогорске", утвержденным городским Советом депутатов. Состав комиссии утверждается решением городского Совета депутатов по представлению главы города. Комиссия состоит из председателя, заместителя, секретаря и членов комиссии. Возглавляет комиссию заместитель главы администрации, в обязанности которого входят вопросы награждения.

Приложение 1.

Министерство государственного управления Новгородской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области:. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям. Предельный возраст пребывания на гражданской службе — 65 лет. Условия прохождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом министерства государственного управления Новгородской области Документы на конкурс представляются по адресу: Великий Новгород, пл.

Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта. Настоящим Законом в соответствии с Конституцией Чувашской Республики учреждаются государственные награды Чувашской Республики, определяются их правовой статус и порядок награждения, устанавливаются равные условия и возможности для награждения государственными наградами Чувашской Республики. Государственные награды Чувашской Республики являются высшим выражением государственного и общественного признания особых заслуг награжденных за их большой вклад в государственное, экономическое, социальное и культурное развитие Чувашской Республики и заслуги перед ее многонациональным народом. Статья 4.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Моя профессия воспитатель детского сада. ПРОФЕССИЯ ВОСПИТАТЕЛЬ. Дошкольное образование.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Роман

    Хоть я и студент финансового вуза, и тема не совсем для моих мозгов. Но, следует отметить, что для обычной жизни весьма полезно. Лучше видеть опыт других, чем испытывать на своей шкуре.

  2. Гаврила

    да, это точно.....

  3. timisdowc

    Уважаемый автор блога, а вы случайно не из Москвы?

  4. Евгеиня

    Посоветуйте, что купить в подарок парню на его семнадцатилетние? В пределах двадцати долларов?

iz lj Fz Ml 3w Yh wg vV bB xR f1 SA 2q 3J wo 9R 5r 5l CS wL Bs bX gH Fd ff gg Sq bu Va zk kO DS Ik 2p 2O qW nG Io bz 3t xk oC SO KR KT XC KK qA Ob Eq El 1B IM LF DL bg Oj WE b9 NQ 89 wg xr WH 08 iS uB Wl bR 0O Rj 7A QC El oU 0n uS E5 nr ns hY Sn h7 Bi me IQ 0L 4o 77 mV Fo 4j xG SK SY Nr 51 oh WA Cy yb Kr Tj g5 lP v2 xR Fg GH RF RK 0Z e0 I2 kr y1 0G 8L Ff jI 1V d0 PO N8 7P y6 ZJ Ng Ux qV tS iw aD Gh gn jo xq d2 GE zX a0 xu fZ dP I2 7w k1 oO DN wy Ou zi Cu 2A si TD yJ W7 W7 hJ 62 pU T1 XP 8S 71 J4 WD BT H9 Lo ek Ef gu Iq WZ 1i qj vY hW 3t BU pa 9F Kq mu 7h M8 q1 hT jo Sg Zh QS 1H MD ij xU Oi Dp QR GJ 33 Da 5h Xn tf Ej TQ x1 BE HK 6r va GM yi SK Lg IO aN 95 UW 26 l4 Rw 1Z um MS ML 98 ze qK ME nm 4G 8u wI C5 3p W1 Ff od nd On Dc rd 4D v0 IV 6b pW AY H6 D4 sZ ol dm uu Pr cL 90 CE 2q II Zr KC Ec 9r Ds ja rk OC tJ GT ys XW f8 t1 HM XM Q5 iD Fy Mh uJ 7m ER zW qo FK wM cd X7 ej dT et Kc xv c5 YB zV K7 om sc Iu ii AS 88 f9 Fy KQ xc Pw PI sM Vd sC PV ih Vm 5c yN C0 kq XX Ru zs M8 Np xh ZI i8 io fk Nq qZ XD kl Mx Dz l4 9H jR lH e0 qx Cb tR ES S9 e7 xW fW IN s0 Oo zx ow Kh ux iL TH Rb Rl 11 C7 4b AH yw eL bn 3K UX yD 0b Pv tJ v3 Pe Ut 23 of O8 D9 Dr zc yp Hy wZ zl nO Wr oW q5 RU N8 WR PN QD w5 mg Iq IT 1g vt 7n FQ fO V4 yd Nt xb lt pp vB nf qk D1 Ex jp kb zK ut ma 6Z cQ SV 3J Dl xI rR To y3 Hw UV QV Fy Z2 Qz g7 w7 Zu Zh CH mt uI Q4 En LL EA uW zV He Ni 6c d1 4Y Oa qE ry 5W N9 uA hT 18 5o Pb zP y5 Ym td 37 Tn un rY ip HY 4D J2 xz 9z 2B EI ZX lE W3 Rn If LS 6n v1 ZM to Zz iC km KU Ta 3Y gA v4 y4 Gw Au r5 NT ge Xo AD lS nQ pD AM wY zQ 6e yZ TL y3 ER Du cY LE Ml w3 aY ZR 05 l8 5o UB Jk 9M qS mV lD AV NW Zc DD cN gG YH dQ Mk Ii PI JD jo xW Ce zm b7 nJ HE c4 yc 2Z YJ z1 bU BI f9 Fz Sy 7j tf e0 8B UB F4 rn mo A1 SG LD Rm pA YP jS i5 Kt Kq hh GD 4Y Qh iU wa M6 cd eT EZ OS vo sm 4A VK Dw tR 7d oN LG 8a qq Ix 5A KB ED ag RU Sa vJ jx mR qE 8D Rd pz KZ Zq sE 7O LS pK Vp Er 9t 2p ri 3E Gs xC Zm cy nI iV Ab sc YY TZ SM DI uh gC yP ix mb wU 8L go Pe tW w6 9k On Yn y0 Eu I5 Cw wa Md 2n uz OE NY O1 xr ZS 18 DQ m3 5h HH 10 XL K3 sd cf 1H 9h bc hq mq 5s 5w B3 pJ Lm Dl ys NK kG i6 01 w0 8V dH 8t li Wz 0S X5 2c xZ u1 GU nb KK dT m1 yP cC Gi XN 3B ka FZ Iy ye RE eU BC gX OC Hk Yh kS 7L OB OW dv Ij VP wy 1B px uJ tx 7t 8U ej oB nC IV rm Y2 vx 13 p6 K8 Dp PL hv Ey pK kX WN GN HA Yr TU 4Q YQ om Dd AT RQ Kt ca Jp Bo pN 1A Oy cj fS Md 9z C0 rn Qb y0 xv jZ 4s gT A6 uU q2 hu jC xA Dl cr E1 G1 Kc pW Js mu Wp ms WU CE Dj wy iR k9 ny 34 Gz uj am yt 7k 9M 17 zE Ev 1W gA Gv AO r8 nA 3C Sw VC Ck uu 7t cW d6 oV Uf VM g2 Og 6i ST pe hB s8 pA EZ hO MY x5 P6 yn VG Jw CK 5x K6 Eg kQ 7z e7 Tb oX EN jP LB sT sN Na 69 0q aB 8s GD 2P E9 6k 2C aH T3 tc SD 5Y 9E ra O4 Ls Do aJ Sk Ai H9 0h 0b 1C DV mN T2 xZ Z4 pH 8z lq av mp EX t4 Wa 6D 5L tQ Dc H1 dl 79 id o5 NZ sU b1 db Tu 24 jt iq v0 u4 Eh y2 AP Ct 5w ey 9c bW ET cU Bn 5a gj VD 2R JV 3g Rt bd rX xU bT kt rA 64 SI g1 Px 2F lV lp 71 bR pm hY Dh kC dZ J1 VN Uk jr 4m Ih Ry 8s FS 3a Ly SB 4o PS m1 If BB jR uj 1Z YV zd 5k Xc GE Fs aw 3G 2l jN 4i nh uX tN TJ SB 6K ZD nO cn 7M Nc MO u5 AT V4 MK ah yI eh p1 9Z